Der Erfolg eines Unternehmens geht meist mit der Qualifikation, der Identifikation und dem Engagement der Mitarbeiter/innen einher. Diese Erkenntnis klingt recht banal, birgt aber für viele Betriebe große Herausforderungen. Insbesondere bei jungen und kleinen Unternehmen kann eine falsche Personalentscheidung gleich schwer ins Gewicht fallen, denn der Wettbewerb um die besten MitarbeiterInnen durch etablierte und große Unternehmen mit festen Strukturen darf nicht aus dem Blick verloren gehen. Deshalb sollte man sich unternehmensintern schon frühzeitig Gedanken machen, welcher „Typ“ Mitarbeiter/in passend für die Unternehmenskultur und den zu besetzenden Arbeitsplatz ist und wie man diese(n) letztendlich findet!

Carina Heinsdorf, praxiserfahrene Personalreferentin und -entwicklerin, informiert beim Webinar, welche wichtigen Aspekte eine strukturierte Personalrekrutierung beinhaltet. Dabei werden verschiedene Themen vom Anforderungsprofil bis hin zum rechtskonformen und zielführenden Vorstellungsgespräch durchleuchtet.

Unsere Referentin gibt hierzu wichtige Hilfestellungen an die Hand, die bei der Vorbereitung und der Durchführung einer sorgfältigen Personalplanung zu beachten sind.

Anmeldung

Die Veranstaltung ist kostenfrei. Eine Anmeldung bei Carolin Stauner, telefonisch unter 06821-8001 oder per Mail an info@startup-nk.de ist erforderlich